{"id":1385,"date":"2024-02-01T14:35:17","date_gmt":"2024-02-01T13:35:17","guid":{"rendered":"https:\/\/renogroup.eu\/?page_id=1385"},"modified":"2025-12-23T23:37:04","modified_gmt":"2025-12-23T22:37:04","slug":"whistleblowing","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/renogroup.eu\/en\/whistleblowing\/","title":{"rendered":"Whistleblowing"},"content":{"rendered":"<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"1385\" class=\"elementor elementor-1385\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-155cf589 e-flex e-con-boxed qodef-elementor-content-no e-con e-parent\" data-id=\"155cf589\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2346ed61 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"2346ed61\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h2>Whistleblowing<\/h2><p>Il D.lgs.. 24\/2023 introduce l\u2019obbligo, a partire dal 15\/07\/2023, per chi ha impiegato mediamente almeno 250 lavoratori a tempo determinato o indeterminato nell&#8217;anno precedente, e dal 17\/12\/2023 per chi ne ha almeno 50, di attivare dei canali di segnalazione efficaci, riservati e sicuri per permettere di segnalare eventuali condotte illecite di natura amministrativa, contabile, civile o penale (riciclaggio, corruzione, etc.<\/p><p>L\u2019azienda RENOGROUP srl in ottemperanza alla legislatura in vigore ha predisposto un portale per le segnalazioni di Whistleblowing raggiungibile al seguente link <a href=\"https:\/\/renogroup.segnalazioni.net\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">https:\/\/renogroup.segnalazioni.net<\/a><\/p><p>In allegato alla presente inviamo anche la nota informativa inerente il trattamento di dati personali in ambito di whistleblowing. Questo documento \u00e8 scaricabile anche all\u2019interno della piattaforma dedicata.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f535650 elementor-align-left elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"f535650\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/renogroup.eu\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/RNGP_INFORMATIVA-PRIVACY.docx\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-icon\">\n\t\t\t\t<svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-file-download\" viewbox=\"0 0 384 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M224 136V0H24C10.7 0 0 10.7 0 24v464c0 13.3 10.7 24 24 24h336c13.3 0 24-10.7 24-24V160H248c-13.2 0-24-10.8-24-24zm76.45 211.36l-96.42 95.7c-6.65 6.61-17.39 6.61-24.04 0l-96.42-95.7C73.42 337.29 80.54 320 94.82 320H160v-80c0-8.84 7.16-16 16-16h32c8.84 0 16 7.16 16 16v80h65.18c14.28 0 21.4 17.29 11.27 27.36zM377 105L279.1 7c-4.5-4.5-10.6-7-17-7H256v128h128v-6.1c0-6.3-2.5-12.4-7-16.9z\"><\/path><\/svg>\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Informativa privacy<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-081bae1 e-flex e-con-boxed qodef-elementor-content-no e-con e-parent\" data-id=\"081bae1\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0bfd062 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"0bfd062\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Per ulteriori informazioni potete contattare l\u2019azienda attraverso i canali dedicati o all\u2019indirizzo whistleblowing@renogroup.eu.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Whistleblowing Il D.lgs.. 24\/2023 introduce l\u2019obbligo, a partire dal 15\/07\/2023, per chi ha impiegato mediamente almeno 250 lavoratori a tempo determinato o indeterminato nell&#8217;anno precedente, e dal 17\/12\/2023 per chi ne ha almeno 50, di attivare dei canali di segnalazione efficaci, riservati e sicuri per permettere di segnalare eventuali condotte illecite di natura amministrativa, contabile, [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-1385","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/renogroup.eu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1385","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/renogroup.eu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/renogroup.eu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/renogroup.eu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/renogroup.eu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1385"}],"version-history":[{"count":21,"href":"https:\/\/renogroup.eu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1385\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8932,"href":"https:\/\/renogroup.eu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1385\/revisions\/8932"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/renogroup.eu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1385"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}